Dispositif militaire d‘insertion socioprofessionnelle pour les jeunes des Outre-mer éloignés de l‘emploi

 Mappesma V3 blanche mini

Rsmayotte polemploi2019

Mercredi 10 juillet 2019 une convention entre Pôle emploi et le RSMA a été signée à Combani entre M.BAKLOUTI Jean Christophe et le lieutenant-colonel Frédéric JARDIN, chef de corps du Régiment du SMA de Mayotte.

La présente convention vise à sécuriser les parcours professionnels des jeunes Mahorais en renforçant la coopération entre le Service militaire adapté « SMA » et Pôle emploi.

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crédit photo : DR - RSMA Mayotte

EVSMA recrute2018
Vous êtes dipômés ? Vous avez déjà une expérience professionnelle ? Vous voulez vous challenger ? 
Et si vous deveniez formateur, sous statut militaire, dans les Outre-mer ?

OPCALIA et le SMA souhaitent partager leur capacité d’intervention sur les territoires ultramarins où ils sont présents pour renforcer leur synergie en faveur de l’inclusion dans l’emploi des jeunes ultramarins par la voie de l’alternance, en réponse à :

  • L’article 60 de la loi dite égalité réelle Outre-mer pour les contrats de professionnalisation adaptés, permettant de former en métropole avec une POEC adaptée, avant un contrat de professionnalisation dans les DOM, pour mieux garantir l’emploi territorial,
  • La loi "pour la liberté de choisir son avenir professionnel" du 5 septembre 2018 pour initier et coordonner des parcours de formation des publics éloignés de l’emploi, en étant à l’écoute des besoins des territoires.

Le SMA et OPCALIA ambitionnent le même objectif : donner des atouts aux jeunes pour leur permettre une inclusion durable dans l’emploi et, plus important, pour la réalisation de leur projet de vie.

Ils viennent de renforcer leur partenariat au travers d'une convention articulée de trois axes.

SMA opcalia 2019

en photo de gauche à droite : Commandant Alban ARTUR, en charge des partenariats - Général Thierry de LADOUCETTE, commandant le SMA - M. Eric DUPOND, président d'Opcalia et M. Yannick GHORIS, vice-président.

crédits : https://twitter.com/SMA_Outremer/status/1146729991410991104

Le 25 juin 2019, sept volontaires stagiaires de la filière « Aide à la personne » du régiment du Service militaire adapté de La Réunion ont signé dans les locaux d’ORDIA, au Port, leur contrat « Vision Pro » pour travailler au sein de la SCOPad (coopérative d’Aide à Domicile). Avec ce contrat, les volontaires bénéficient d’un contrat de travail (CDD de 12 mois - 24 heures) et d’un parcours de formation individualisé au sein de l’entreprise.

RSMARe partenriat201907

crédits : https://www.linkedin.com/company/rsma-r%C3%A9union/

a la reunion pauline et florian ont trouve le parfait equilibre entre sport de plein air nourriture chamarree et douceur de vivre photo dr 1560081229

Un poste en tant que Formateur Logistique au Régiment du SMA de La Réunion ? L’occasion s’est présentée et ils ont sauté dessus. Depuis novembre 2015, Florian et Pauline Durque habitent la Réunion. Un choix de vie que ne regrettent pas les Creusotins.

... Il a suffi d’un laps d’inactivité à la fin du DUT logistique de Florian pour qu’ils sautent un pas qu’ils n’auraient jamais imaginé sauter : « Je suis allé toquer à la porte du Cirfa (Centre d’information et de recrutement des forces armées, NDLR), se remémore le Creusotin de 27 ans. On m’a proposé un poste spécial, formateur logistique pour des jeunes en service militaire adapté (RSMA, NDLR) dans les Dom-Tom. »

L’idée est alors de s’engager pour un an et demi pour commencer. Cela fait trois ans et demi maintenant qu’ils sont installés à Saint-Pierre...


crédits : Le Journal de Saone et Loire / Francois Henrard / DR